首先，学历方面：一般而言，想要获得劳动协调师三级资格，至少需要具备大学本科或以上相关专业毕业证书。当然，在同等条件下，拥有更高学位的候选人将更具优势。
其次，技能方面：根据国家职业标准要求，劳动协调师三级需掌握一定的工作技能，并达到相应的职业技能等级。具体包括：熟练运用相关法律法规；熟悉企业人力资源管理及劳动关系处理流程等。
最后，还需要通过相关的培训和考核：许多地区会组织专门针对劳动协调师的职业资格认证培训班。参加并通过这些课程后，还需参加由相关部门统一组织的技能鉴定考试。
以上就是成为一名合格的劳动协调师三级所需的基本条件。如果你对这个职位感兴趣，并且认为自己符合上述要求的话，不妨开始规划自己的职业发展道路吧！